招聘岗位：管理培训生
岗位职责：
1、在公司各部门进行定期的轮岗，熟悉部门的主要工作和必要技能；
2、轮岗期间，需协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养；
3、轮岗后，根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力；
4、根据任务完成业绩指标，后期进行定期考核；
5、具有良好的沟通能力与对外交往能力，熟悉office办公软件；
6、抗压能力强，具有一定的魄力，稳定性好，有恒稳的事业心；
7、印刷/包装工程相关专业。
福利待遇：五险一金、防暑取暖补助、通讯补贴、季度福利、节日福利等。
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